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xxx年就要离去了，单位个人都在总结交流经验，有走过场的，有敷衍了事的，不过也有认真总结负责，关心企业命运的。12月19日，我们学院也召开了工作思路，作为书记我也谈了一些想法，我们所谓的学院，其实是企业内部的，就是把工学院和技校合并起来，到现在正争取得到省政府的批准。下面我谈谈的工作思路。
作为党委的工作，我认为就是八个字：融入中心，服务大局。中心就是确保完成公司下达的年度方针目标；大局是以公关精神创建职业技术学院和氧化铝人才培训基地。这是明年的两大目标。重点是争创“四好”领导班子、“四强”党组织和“四优”共产党员。
一、“四好”领导班子创建。抓两点，一是加强中心组学习，不断提高理论水平，实行重点发言人制度，就是每次学习党委指定一名党委委员做重点发言，形式多种多样，丰富多彩，可以是理论的、专业的、体会的，不拘一格，把学习扩大到各科室负责人，大家共同学习，共同提高。二是团结协作，增强领导班子的整体合力。由于新调整了领导班子成员，所以新一届领导班子成员要更加注重团结，更加注重协作。美国前总统曾经说过:任何一件事情，决定前都可以争论，可以发表意见，但，一旦事情决定了，必须坚决执行，要不折不扣，全力以赴得执行，只能发出同一种声音，哪怕是副总统也要遵照执行。意思就是说要团结一致，统一行动。要一盘棋、一个劲、一条心。要同心、同力、同向。作为领导之间要相互补台不拆台，相互理解多沟通，大事讲原则，小事讲风格，不搞无原则的一团和气，也不搞无原则的矛盾纠纷。
二、建设学习型学院。学习进步是一切进步的先导，学习落后是一切落后的根源。在今年中央党校秋季领导干部第二期培训中，xx对领导干部提出了“爱读书、读好书、善读书”的要求。古人云：开卷有益。我有个想法就是在我们的管理人员、老师中也开展读书活动，内容可以是组织推荐的，也可以是名著，或者是有影响有号召力的，也可以是专业的，总之要多读书，读好书。重点的书籍可以由学院统一购买。大家都是老师，学高为师，身正为范，更应该走在学习的前头，走在公司的前头。同时大家俺要带着问题去学习，学习型组织的学习是以问题为中心的，以研讨式、互动式为特点，要群策群力，集中集体的智慧，从找出学院目前存在的问题，列出问题的清单，围绕问题进行和研究，学习要走在工作的前头。把读书学习当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求。在读书中把握人生道路，领悟人生真谛，体会人生价值，实践人生追求。
三、明晰形势和任务。目前学院的现状是什么，要科学判断学院发展定位，学院正处在一个加速发展和相对停滞，实现赶超和继续落后的一个关键的“十字路口”。面前影响学院发展的主要问题和瓶颈到底是什么？我认为首先是观念问题。观念一变天地宽，在非洲，有两个推销员去推销鞋子，一个看到的是非洲人根本不穿鞋子，根本没有市场，一个看到的是非洲没有鞋子穿，市场广阔。观念的不同带来了不同的思维，决定了不同的思路，同时有着不同的出路。所以观念必须改变，观念必须创新，毛主席讲：我们不但要提出任务，而且要解决完成任务的方法问题，我们的任务是过河，但是没有桥和船就不能过，不解决桥和船的问题，过河就是一句空话。所以我们决不能有老方子治新病，凭老经验办新事，也就是总部要求的要突破自我，突破经验，突破传统。共2页，当前第1页12
